人材育成セミナー

　「突然、優秀な社員から退職届を出された」「時間をかけて育てた中堅社員が、他社へ転職してしまった」――そんな悩みを抱えていませんか？

　転職へのハードルが下がった現在、また、急速に進む少子高齢化により採用難・労働力不足が深刻化する状況下、従業員の離職防止を図り、人材の定着化を図ることは多くの組織にとって喫緊の経営課題となっています。

　そのような中、人材の定着化を図り、活躍を促進するとともに、労働生産性を高めていくための取り組みとして「リテンション・マネジメント」が注目されています。

　本コースでは、リテンション・マネジメントにおける国内第一人者である青山学院大学 名誉教授の山本寛先生に、リテンションが重要視される背景と現状、従業員の離職理由、リテンション・マネジメントとは何か、そしてリテンション・マネジメントの具体的な施策に関して、心理的安全性の観点も含め、解説いただくコースとなります。